女职工延迟退休对照表!1970-1984年出生的,看看你要多干几年?

12333社保查询网www.sz12333.net.cn 2026-02-10来源:人力资源和社会保障局

  重要声明:本文依据国家渐进式延迟法定退休年龄政策及官方对照表整理,仅作民生科普与个人参考,具体退休时间、办理条件以当地人社、社保部门最终核定为准,请理性看待、合理规划。

  延迟退休新政落地后,女职工们最关心的问题莫过于:我到底几岁能退休?要多熬几个月?

  尤其是1970到1984年出生的姐妹,几乎都在对照、计算、打听。

  今天把原55岁退休、原50岁退休两类女职工的对照表,用最直白、最接地气的话讲清楚,看完直接对号入座,心里有底不迷茫!

一、原法定退休55岁的女职工(1970-1979年出生)

  这类女职工(如管理岗、技术岗),政策节奏是每4个月延迟1个月,从55岁逐步延至57岁4个月:

  1. 1970-1972年出生:延迟1-8个月,过渡阶段影响小

   1970年出生:退休年龄55岁1个月-55岁3个月,2025年2月-2026年3月退休,多干1-3个月。

   1971年出生:退休年龄55岁4个月-55岁6个月,2026年5月-2027年6月退休,多干4-6个月。

   1972年出生:退休年龄55岁7个月-55岁8个月,2027年8月-2028年4月退休,多干7-8个月。

  这一批属于政策过渡期,延迟时间短,多数姐妹还能接受,相当于多上几个月班。

  2. 1973-1975年出生:延迟9-18个月,压力开始显现

   1973年出生:退休年龄55岁9个月-56岁,2028年6月-2029年12月退休,多干9-12个月。

   1974年出生:退休年龄56岁2个月-56岁3个月,2030年2月-2030年10月退休,多干14-15个月。

   1975年出生:退休年龄56岁4个月-56岁6个月,2031年1月-2032年6月退休,多干16-18个月。

  不少70后姐妹上有老下有小,本来盼着55岁退休带孙子、养身体,如今要多熬一年多,得提前调整心态和身体状态。

  3. 1976-1979年出生:延迟19-28个月,最多多干2年4个月

   1976年出生:退休年龄56岁7个月-56岁9个月,2032年8月-2033年9月退休,多干19-21个月。

   1977年出生:退休年龄56岁10个月-57岁,2033年11月-2034年12月退休,多干22-24个月。

   1978年出生:退休年龄57岁1个月-57岁3个月,2035年2月-2036年3月退休,多干25-27个月。

   1979年出生:退休年龄57岁4个月,2036年5月-2036年8月退休,多干28个月。

  这一批延迟时间最长,最多要多干2年4个月,对体力和家庭规划都是不小的考验。

二、原法定退休50岁的女职工(1975-1984年出生)

  这类女职工(如生产岗、操作岗),政策节奏是每2个月延迟1个月,从50岁逐步延至55岁:

  1. 1975-1977年出生:延迟1-16个月,起步阶段

   1975年出生:退休年龄50岁1个月-50岁6个月,2025年2月-2026年6月退休,多干1-6个月。

   1976年出生:退休年龄50岁7个月-51岁,2026年8月-2027年12月退休,多干7-12个月。

   1977年出生:退休年龄51岁1个月-51岁4个月,2028年2月-2028年12月退休,多干13-16个月。

  2. 1978-1980年出生:延迟17-36个月,延迟明显

   1978年出生:退休年龄51岁5个月-51岁10个月,2029年2月-2030年6月退休,多干17-22个月。

   1979年出生:退休年龄51岁11个月-52岁5个月,2030年8月-2031年12月退休,多干23-29个月。

   1980年出生:退休年龄52岁6个月-52岁12个月,2032年2月-2033年12月退休,多干30-36个月。

  3. 1981-1984年出生:延迟37-60个月,最多多干5年

   1981年出生:退休年龄53岁1个月-53岁6个月,2034年2月-2035年6月退休,多干37-42个月。

   1982年出生:退休年龄53岁7个月-54岁,2035年8月-2036年12月退休,多干43-48个月。

   1983年出生:退休年龄54岁1个月-54岁6个月,2037年2月-2038年6月退休,多干49-54个月。

   1984年出生:退休年龄54岁7个月-55岁,2038年8月-2039年12月退休,多干55-60个月(最多5年)。

  这一批是影响最大的群体,直接从50岁延到55岁,相当于多干5年,不少80后姐妹看完都直呼“有点扛不住”。

三、核心规律一句话看懂

   原55岁退休女职工:每4个月延迟1个月,出生越晚,延迟越久,最终延至57岁4个月。

   原50岁退休女职工:每2个月延迟1个月,延迟节奏更快,最终延至55岁。

   整体遵循小步调整、平稳过渡原则,不搞一刀切,给大家适应空间。

四、女职工必看的3条规划建议

  1. 守住健康是根本:多干几年拼的是体力,规律作息、适度锻炼、定期体检,比什么都重要。

  2. 社保缴费别断档:养老保险缴得越稳、年限越长,未来退休待遇越有保障。

  3. 提前规划职业与生活:如果体力跟不上,可提前考虑转岗、技能提升;同时做好养老储蓄,减轻晚年压力。

  你是原55岁还是原50岁退休的女职工?

  算完自己的退休年龄和延迟月数,心里是淡定还是有点慌?

  来评论区报:出生年份+原退休年龄+你的新退休年龄

  看看谁和你同批,谁是“最要熬”的那一个!

  一起交流、互相打气,早规划早安心~

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