用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。


　　社保，全称为社会保险，是一种由国家通过立法强制实施的社会保障制度。它主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个部分，旨在保障公民在生、老、病、死、伤、残、失业等情况下，依法从国家和社会获得物质帮助。


　　如果公司不买社保，员工可以要求公司补缴。公司不配合的，员工可以到税务部门进行投诉。


　　如果员工因为公司不缴纳社保而主动离职，可以要求公司支付经济补偿金。


　　员工即使处于试用期阶段，公司依旧要为其购买社保。


　　 在我国，劳动法规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这不仅是劳动者的权益，也是用人单位的责任。