来源：交汇点新闻客户端


　　交汇点讯 3月3日，南京市召开新闻发布会通报通报，今年1月起，参加南京市职工医保的所有用人单位，包括各类企业、社会团体、民办非企业以及以单位参保的个体工商户等，单位缴费率降低1个百分点，由9.8%降低至8.8%（含生育保险缴费率0.8%）。


　　同时，降低灵活就业人员缴费率。2022年7月起，南京市灵活就业人员参加职工医保缴费率在职工医保单位缴费率与个人缴费率之和基础上再降低1个百分点，由11%调整为9%。 2022年1-6月，灵活就业人员参加职工医保缴费标准为380元/月（含大病医疗救助费10元/月)。明确职工医保缴费工资基数上下限。2022年度南京市职工医保、生育保险缴费工资基数下限按4250元执行、上限按21821元执行。


　　南京市医保局党组书记、局长刁仁昌表示，一系列医疗保障改革举措是为实体经济降成本、为市场主体增活力、为创新发展积后劲。刁仁昌介绍，本次降低职工医保单位缴费率有三方面特点。一是政策更持久。与疫情期间费率调整的阶段性不同，本次调整是长期性、持续性的制度安排。二是力度更大。预计2022年为全市用人单位減负27.7亿元，相比2021年度，占职工医保统筹基金全年收入的13%。三是惠及面更广。惠及全市参保单位21余万戶、缴费人员340万人，同步降低灵活就业人员缴费率，惠及50余万人。


　　新华日报·交汇点记者 胡明峰


　　编辑: 宗祺


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