众所周知，我国现如今仍然是一个发展中国家，不管从经济还是居民收入水平相比发达国家还是有一定差距，但即便如此，国家对于居民的福利一直都在提高，目的是为了让老百姓能获得更好的生活保障，而其中社保是每个居民最重要的福利。对于社保有的人不想交，也有的人抢着争着交，但小编想说，社保包含了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，可以说交了社保就是让自己的生活更有保障，生病住院可以报销，退休后能有退休金，生育后受伤后能有补贴，失业时能获得津贴，不至于流离失所，就这样的社保难道不该交吗？

　　时至如今，我国社保中的养老保险已经实现了17连涨，这在全球范围内都是绝无仅有的。根据人社部发布的数据显示，在2016年我国人均养老金2362元，而这几年以来涨幅都在5%左右，从而我们可以计算出，2020年我国的人均养老金已经达到了3100元左右。说实话，如果一个退休人员每个月能领3100元的养老金，这已经超过了很多还在上班的人了，别不相信，根据数据显示，我国10亿网民，月收入低于3000元的占比达到51%，所以小编想说，社保已经成为我们一定要缴纳的险种。

　　想要在退休后能领取养老金，那有一个最基本的条件就是在退休前社保必须缴纳满15年，不管你所缴纳的是哪个档次，年限不到，退休后你照样无法领取养老金，这就让很多人懊恼，要知道有的人可能因为各种各样的原因而导致临退休时社保缴纳不足15年，以至于退休后无法领取养老金，那这该怎么办？其实也不用太过担忧，解决办法肯定是有的，在2021年“新规”下就有5种解决方式，就看自己适合哪一种了，下面一起来了解一下。

第一种：延迟退休

　　对于我国现如今实施的法定退休年龄应该都清楚吧，男性是60岁，女工人是50岁，女干部则是55岁，说实话，现如今的生活条件都不会太差，到了退休年龄很多人身体都还比较健康，在这种情况下，如果退休时社保未缴满15年而无法领取养老金，那可以向单位申请延迟退休，也就是多上几年班，如果离15年的缴费年限还差3年，那就多上3年班，在上班期间不仅有工资可拿，而且还能缴纳社保，这算是最好的补缴方式了，不过对于身体比较差的人而言这种方式就不适合了，不过别急，还有其他方式。

第二种：逐年补缴

　　如果说延迟退休对于身体比较差的人不合适，那逐年补缴就非常合适了，要知道两者的差距很小，无非就是延迟退休要继续上班，而逐年补缴不用上班而已，这种补缴方式对于有点积蓄的退休人员算是非常合适的，轻松写意的退休生活，补缴几年后就能领取养老金，但如果年限太长，那这个方式有点过于拖沓了，再者在有的城市已经取消了这种补缴方式，具体的可以到当地社保部门咨询一下。

第三种：一次性补缴

　　申请延迟退休需要上班，逐年补缴需要金钱而且比较拖沓，那一次性补缴则是干脆利索，不过条件也更加苛刻，不过这也很正常，毕竟这种补缴方式对于那些每年按时缴纳社保的人而言是有点不公平的，自然要求也就更多了。据“新规”显示，一次性补缴只针对“特殊群体”，比如当年的下乡知识青年、2011年以前就退休的国有企事业单位人员等。一次性补缴虽然要求多，但一旦达到要求，就是最简单的一种补缴方式，所以如果你离休时社保未缴满15年，那可以到社保部门咨询一下，说不准你就达标了呢？

第四种：居民社保

　　所谓的居民社保就是城乡居民社保，相比职工社保而言属于“缩水”型的，不管是养老金、医疗保险比例等等福利待遇都要差很多，不管也有优点，那就是需要缴纳的金额比较低，而如果你之前缴纳的是职工社保，但临退休时还未缴满15年，并且上述的几个解决方式都不达标，那可以考虑将职工社保转为居民社保，相比之下有福利总比没有福利好，你说呢？再者最重要的一点，对于老年人而言，医疗保险是非常关键的，生病住院能报销一大笔钱。

第五种：放弃社保

　　放弃社保可以说是最“极端”的做法了，但不得不说这也是一种解决方式，但也要清楚一点，一旦放弃社保，那代表你退休后是没有养老金的，看病是要自己付钱的，当然了，之前所缴纳的钱是能退的，退的部分只是你的个人账户中的缴纳金额，至于国家统筹部分是不能退的，小编想说，不到不得已，这个方式要忽略，否则“受伤”的只能是自己。

总结

　　马上要退休了，却发现社保缴费年限不足15年，是不是很“伤心”？但现如今有上述的5种解决方式，是不是要“偷着乐”了？说实话，社保所遵循的一个缴费原则是“长缴长得、多缴多得”，小编个人建议离开学校开始上班就开始缴纳社保，而且可以选择缴纳档次比较高的，当然了，也要在自己承受范围之内，这样一来退休后的养老金足够你自己生活所需，养老生活绝对能过得很舒适，起码不用担心金钱方面的事情，你觉得呢？

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